美国Albuquerque, NM工作招聘University of New Mexico：业务经理薪资 $4073.33 - 5721.73 月薪

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想在New Mexico新墨西哥州找业务经理
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工作岗位: Business Manager

公司名字: University of New Mexico

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工作描述: 业务经理申请ID REQ32858
职权业务经理
位置13级
位置摘要新墨西哥大学出版社（University of New Mexico Press）寻求一位业务经理加入新墨西哥州的学术，地区，文学和贸易书籍的总理出版商，也是西方最古老，最大的大学出版社之一。业务经理是新闻总监的战略合作伙伴，并管理日常UNM新闻会计，预算，特许权使用费和财务报告。该角色负责监督业务会计团队。作为新闻领导的一部分，业务经理将担任新闻管理团队的成员，并将参与战略决策和远程财务计划。业务经理是大学财务和会计的主要联络人，是与新闻发布伙伴Simon＆Schuster的主要联络人。业务经理将提供商业智能和数据分析，以支持新闻界的增长和财务福祉。 UNM宣布更喜欢管理角色在混合基础上是现场的；但是，将考虑合适的候选人远程选项。UNM Press成立于1929年，是西方最古老，最大的大学出版社之一。媒体在人类学和考古学，本地研究，奇卡纳/O研究，文学批评，拉丁美洲研究和美国西方历史上发表了原始和开创性的奖学金。我们发布了与新墨西哥州和西南有关的贸易书籍和系列，包括小说，诗歌，食谱，指南，历史和传记，尤其是该地区代表性不足的声音的作品。我们通过我们的贸易烙印高公路书籍出版了具有西方根源和国家和国际共鸣的书籍和作者。主要职责和职责包括：

指导财务报告，分析和预算周期
协助董事兼助理主任战略规划和日常管理
监督和管理UNM新闻业务部
用Simon＆Schuster发行服务代表新闻界的财务利益；协调所有收入和费用
制定财务政策和策略来支持关键计划
监督常规和临时决策支持分析
准备年度和专业预算，财务预测和报告以及职位预算，建议调整效率
确保财务交易并报告与会计原则，出版行业标准和联合会政策保持一致
与UNM新闻经理合作计划和控制部门费用
与UNM基金会合作以跟踪礼物和捐赠，确保适当的资金分配

大学环境新墨西哥大学成立于1889年，坐落在桑迪亚普韦布洛的传统家园。自远古时代以来，新墨西哥州，普韦布洛，纳瓦霍人和阿帕奇的原始民族与土地建立了深厚的联系，并为全州范围内的更广泛的社区做出了重大贡献。我们尊重这片土地本身以及那些世代相传的那些土地管家的人，也承认我们与土著人民的坚定关系。我们感激地认识我们的历史。UNM是一级研究机构，一家西班牙裔服务机构，并且是多数级国家的旗舰大学。为了支持UNM多元化的校园选民和同事，学院确认了其致力于尊重多样性，确保公平和访问权限的承诺，并创造一个环境，使所有员工受到尊重。就业条件
最低资格学士学位;至少3年的经验与指定的职责和责任直接相关。从认可的机构中获得的最低教育要求的填写学位可以替代一年的经验。
首选资格

4年以上的企业，会计或财务角色
2多年的销售和库存数据经验和报告
2-多年的管理角色
表现出对书籍出版，财务和会计的经验和/或兴趣
熟悉出版特许权使用费会计
熟悉基于大学的会计原则和实践
强大的人际关系和沟通能力以及在多元化社区中与广泛选区有效合作的能力。

其他要求

校园主 – 新墨西哥州阿尔伯克基
系大学新闻（430a）
就业类型员工
员工类型常规 – 全职
定期结束日期
身份豁免
每月付费：$ 4,073.33- $ 5,721.73
符合条件的好处，这是一个符合条件的好处。新墨西哥大学提供了一套综合福利，包括医疗，牙科，视力和人寿保险。此外，UNM通过学费缓解和依赖的教育计划提供教育福利。有关更多信息，请参见主页。
ERB声明作为就业条件，由新墨西哥州教育退休法确定的合格员工工作大于.25 fte，必须做出强制性退休捐款。有关更多信息，请查看网格。
需要背景调查是
为了获得最佳考虑日期4/18/2025
有资格进行远程工作
符合远程工作声明的资格
申请说明仅接受通过官方联合会网站提交的申请。如果您在第三方网站上查看此招聘广告，请提交申请。要考虑，需要完整的申请，求职信和简历。求职信应该解决您的技能/经验如何使您在这个角色中取得成功。简历中应至少包括3个专业参考。以人员的常规或任期类型发布的职位有资格参加退伍军人优先计划。请参阅有关其他详细信息。新墨西哥大学致力于招聘和保留多样化的劳动力。我们是一个平等的机会雇主，不考虑种族，颜色，宗教，性取向，性别认同，国籍，年龄，退伍军人身份，残疾或任何其他受保护的阶级而不考虑种族，颜色，宗教，性取向，性别认同，性别认同。新墨西哥大学要求所有常规的员工职位成功通过了就业前背景调查。这可能包括但不限于犯罪历史背景调查，新墨西哥州卫生指纹筛查，新墨西哥州儿童，青年和家庭部指纹筛查，教育证书的验证和/或先前就业验证。有关背景调查的更多信息，请访问。请参阅普通人员的定义。