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想在Florida佛罗里达州找人力资源通才
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工作岗位: HR Generalist

公司名字: City Wide Facility Solutions

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工作描述: 职位描述:您是否在福利,工资,政策,员工关系和招聘方面担任多方面责任的人力资源角色?您在以人为本的文化中壮成长吗?您是否表现出强大的沟通和人的技能?如果您回答是,请考虑宽阔的城市!城市广泛的设施解决方案 – 杰克逊维尔正在寻求人力资源通才加入我们的成功团队!全美领先的建筑维护行业管理公司City Wide为客户在其设施中面临的各种问题提供了解决方案。在这个职位上,您将为城市广泛的设施解决方案提供服务 – 杰克逊维尔(Jacksonville)是美国和加拿大覆盖的100多个市场之一。为什么要宽?城市广泛的设施解决方案是建筑维护行业的领导者,其地点为美国和加拿大的社区提供服务。我们公司的使命是通过积极影响我们所服务的人们的社区来产生连锁反应。我们的愿景是我们客户,承包商和员工的首选。我们对社区,问责制和专业精神的价值观是我们建模成功的方式。在City Wide,您会发现一个高能量的工作环境,可以在协作,包容和有趣的环境中奖励表现。你准备好加入了吗?要求:你会做什么…

  • 提供人力资源支持和服务,以促进城市内部积极的文化;将人力资源学科与组织目标和战略保持一致。
  • 为所有公司人员管理各种人力资源计划和流程;协助人事政策和程序的制定和实施;准备和维护员工手册和政策。
  • 保持遵守有关就业法的联邦和州法规。
  • 管理和跟踪所有FMLA和个人休假索赔。
  • 管理和监视公司的绩效评估计划,并根据需要进行修订。
  • 监督和管理所有新员工入职计划和新雇用培训指导,包括雇用前评估。
  • 管理所有失业索赔。
  • 向员工传达公司福利信息并管理入学率。
  • 负责招募豁免/非豁免级别的员工,包括:采购,访谈,管理评估和背景调查,扩展工作优惠和对候选人的行政后续行动。
  • 管理雇主与雇主关系(ER)。这涉及接受并有效处理员工投诉,在必要时将这些投诉升级到纪律处分或法律诉讼的水平,向员工更新公司政策的任何变更,向监督者提供有关员工和公司政策的治疗,对员工违反政策的反应,并有助于解决工作场所的冲突。

需要什么…

  • 需要人力资源或相关领域的学士学位
  • 在公司环境中的3年人力资源经验
  • 需要对联邦,州和地方就业/劳动法的了解和理解
  • 人力资源专业(PHR)认证或类似认证的优先权
  • Microsoft Office Suite熟练识字
  • HRI,工资和学习管理系统(LMS)的工作知识
  • 保持最高的机密性和专业自由裁量权。

工作类型:专职付费:开始付费$ 21-24小时好处:

  • 401(k)
  • 手机报销
  • 牙科保险
  • 健康保险
  • 请假
  • 旅行报销
  • 视力保险

日程:

  • 星期一至星期五
  • 根据需要的周末

好处:城市广泛的设施解决方案提供了竞争性的薪酬和福利,包括:好处:

  • 401(k)
  • 手机报销
  • 牙科保险
  • 健康保险
  • 请假
  • 旅行报销
  • 视力保险

有关城市范围的更多…City Wide设施解决方案是一家快速增长的公司,在美国和加拿大拥有100多个特许经营地点。 City Wide设施解决方案成立于1961年,是建筑物维护行业中最大的管理公司。我们从事业务已有60多年的历史,并继续在我们的特许经营业务中经历高增长和盈利能力。我们的文化支持公司的使命,即通过积极影响他们所服务的人民​​和社区来产生连锁反应。阅读有关城市宽的更多信息城市是机会均等的雇主。

薪资标准: $21 – 24 时薪

地点: Jacksonville, FL

发布日期: Wed, 09 Apr 2025 04:50:00 GMT

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美国Jacksonville, FL工作招聘City Wide Facility Solutions:人力资源通才 薪资 $21 - 24 时薪 | 华人找工作

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