想在Mississippi密西西比州找人类学系经理 – 服务与样式
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工作岗位: Anthropologie Department Manager – Service & Styling
公司名字: Urban Outfitters
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工作描述: 地点该职位位于密西西比州里奇兰（Ridgeland）的1000个高地殖民地Pkwy，美国39157美国角色摘要服务和造型经理指导服务，销售和样式，以实现引人入胜且鼓舞人心的商店环境。这可以包括其他人的发展，与关键合作伙伴合作以及支持商店的运营和视觉需求。角色责任客户体验
- 以榜样为例，提供非凡的服务，所有客户都感到受欢迎，听到和重视；通过利用关键绩效指标来设定团队和分区目标，使团队能够推动销售和指标
- 教团队通过利用技术进行交易，UPSELL和CLUSERE来提供无摩擦的客户体验
- 为员工提供了通过培养联系，创造个性化的服务和样式体验所需的工具，以提供高贵的购物体验
- 支持商店经理策划活动和体验，这些活动和体验反映了当地客户和周围社区的利益，以推动品牌参与
领导力 +团队管理
- 监督CEM计划的培训，发展和责任制，创建一种优先级服务和销售优先级的文化
- 通过授权样式团队成员来培养关系，建立新业务和导师同事来驱动样式计划
- 支持商店经理识别和入职外部人才，为团队增加不同的观点和经验；投资内部员工参与度以保留多元化的团队并促进内部增长
- 利用品牌资源来支持员工的发展和支持计划，例如《火花日报》，员工认可和团队建设活动
视觉 +业务运营
- 为评估销售预测做出贡献，以准确安排支持并通过团队计划来优化高峰销售时间，并使用公司工具来确定产品放置，装备和库存水平的商家机会
- 在打开和关闭，补货，标准，清洁度，IT和设施问题以及预防损失工作中发挥积极作用
- 支持产品流程流程，包括运输收据，加工，安全标签以及准备地板放置的产品；监督OMNI流程以确保维持填充率，并遵循Omni组织的品牌标准
沟通 +关系
- 通过帮助放大所有声音，积极寻求和倡导不同的观点来为包容性环境做出贡献
- 通过每日接触点与团队共享产品知识，当前趋势，品牌消息传递和商店优先事项的共享
- 设定个人销售目标并销售期望以培养协作销售环境
- 提供与客户和员工经验相关的见解，并将反馈传达给商店经理
角色资格
- Anthro品牌迷
- 2年以上的零售领导经验
- 强大的商人技能和提供财务业绩的历史
- 培养伟大人才的可靠记录
- 能够工作灵活的时间以满足商店的需求，包括夜晚，周末和假期
津贴URBN为员工提供全面的福利和福利。可用性和对特定利益的资格可能会遵守您的位置和就业状况。好处包括医疗，牙科，视觉，PTO，慷慨的员工折扣，退休储蓄等等！有关其他信息，请访问工资范围从21.00美元开始/小时。人类学工资透明度查看与各种特定国家工资透明度法律有关的信息，另请注意，如果有资格参加销售奖金计划的全职职位，这可能会导致总薪酬达到更高的范围。EEO语句URBN庆祝多样性，并致力于为所有员工创造包容性环境。我们很自豪地为所有员工和申请人提供平等的就业机会（EEO），而无需考虑种族，颜色，性别（包括性别，怀孕，性取向，性取向或性别认同或表达），宗教，信条，年龄，身体残疾，国籍或民族或国籍，国籍或祖先或祖先，种族或祖先，种族或公民，在统一的服务，遗传上的律法中，或其他任何有特征性的特征，我们坚信培养安全，公平和尊重的工作环境。为了确保遵守我们的非歧视和反骚扰政策，我们为经理和员工提供反骚扰培训。
薪资标准: $21 时薪
地点: Ridgeland, MS
发布日期: Fri, 28 Mar 2025 03:54:22 GMT
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