想在纽约New York找战略项目主任
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工作岗位: Director of Strategic Projects
公司名字: Zearn
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工作描述: Zearn的目的Zearn是非营利性教育组织，其使命是激发所有孩子喜欢学习数学。我们所做的一切都是由我们相信每个孩子都是数学孩子的驱动的。我们最受欢迎的学习平台旨在吸引孩子，并将他们推向成绩水平的数学。而且有效。大规模疗效研究表明，使用Zearn的学生在数学水平上取得了巨大的提高，包括开始多个年级的学生。今天学习数学的至关重要的重要性很难低估，但是今天，通常认为只有一些人才能实现数学。数学学习常常被贬低和恐惧（例如，我宁愿去看牙医而不是做代数）或被视为一种特殊的兴趣或奢侈（例如，如果孩子对数学的热情不好，也许他们对陶器充满热情）。我们不考虑学习以同样的方式阅读。 Zearn的存在是为了帮助创建一个所有孩子都喜欢学习数学的世界。作为一个非营利组织，我们所有的工作都是由最适合孩子的东西驱动的。同时，我们作为一家激烈而快速发展的技术公司运作，包括解决将影响当前和后代的严重问题。我们解决的问题需要教学法，软件开发，说服，心理学，设计，写作，视频制作，解决问题以及无数其他学科的专业知识。作为一个始终伸展到达到更高影响力的组织，每个人都拥有关键工作。如果您准备加入我们的问题解决者团队，并自己的工作将驱使我们在大规模上实现影响，我们正在寻找您。在Zearn正在寻求一名高影响力的战略领导者与战略副总裁和执行领导团队（ELT）合作，并在增长的关键阶段，驱动计划将扩大Zearn的实施和用户参与度，以实现对数学成就的可衡量影响。作为战略项目主管，您将与首席执行官和ELT紧密合作，领导高可见性，变革性项目，完善核心运营过程以及扩展塑造教育未来的关键实验。对于希望过渡到动态运营领导角色的顶级管理咨询背景的候选人来说，此角色是理想的选择，您的专业知识将直接影响Zearn的战略方向和增长。关键职责设计和铅高优先级实验，以推动Zearn的更深入实施和影响
- 评估并编纂现有的实施过程和部署模型（例如，培训和教练）
- 定义高潜力实验的入围名单，这些实验可能会影响到迄今为止的经验超出经验
- 与合作伙伴关系，学术和产品团队紧密合作，以支持合作伙伴的交付和干预
- 反映和评估实验以确定持续改进领域
- 直到证明
在Zearn的战略规划过程中发挥主导作用，帮助设定年度目标，倡议和目标指标
- 与战略副总裁合作，以最终确定为期10年的战略愿景并制定董事会，资助者和全Zearn团队的沟通计划
- 驱动年度战略规划过程，以构建多年和年度运营计划（例如，链接产品和GTM路线图）
- 将内部运营计划转换为外部面临的多年业务计划，这些计划将用于推销和吸引资助者
定义和管理跨职能计划，以支持Zearn的长期和年度战略重点（作为年度计划过程的产出）。示例项目包括：
- 领导主动性了解和建立范围内的人工智能功能
- 与第三方研究组织合作，建立了关于今天在教室之间如何实施Zearn的强大事实基础
- 领先的GTM高级市场计划
通过识别机会领域并与相关团队/利益相关者合作来解决方面，可以不断改善Zearn作为业务的运作方式。示例项目可能包括：
- 精炼公司和功能特定的密钥指标仪表板
- 设计和推出刷新的执行领导团队/关键倡议会议流程
- 设计公司范围内的沟通级联，例如，全手会议/更新
解决这个角色要解决的下一个问题
- 我们如何识别和实施高潜力的实验，从而显着改善实施？
- 我们如何有效地将我们的战略愿景传达给利益相关者？
- 哪些关键指标将推动我们的战略规划过程？
- 哪些沟通策略将增强组织一致性？
您将在此角色中使用的技能为了在这一角色中立即产生影响，战略项目主管应在这些技能上拥有强大的基础，以及通过教练和动手学习对持续增长和发展的真正热情。
- 数据分析专业知识：您可以在利用统计和数值分析的方面表现出色，以发现驱动关键决策的见解。重点关注数据完整性，您可以确保准确，可靠的分析为战略重点提供信息。
- 沟通掌握：您制作清晰，引人入胜的叙述，将复杂的见解转化为可行的，数据驱动的故事。无论是在报告，演示文稿还是视觉效果中，您都可以有效地沟通以影响决策并推动行动。
- 策略与执行：您有制定和执行与组织目标保持一致的复杂可行计划的记录。凭借具有将高优先级项目完成完成的经过验证的能力，您可以同时管理多个计划，从而确保可衡量的影响和组织一致性。
- 变更管理：您可以通过过渡经验指导团队，帮助他们适应新的挑战并推动持久的改进。擅长获得购买和导航复杂动态，您可以确保成功实施，同时保持团队参与和保持一致。
这些技能的潜在标记
- 一家顶级管理咨询公司的5年以上经验，最好是具有教育或非营利性环境的经验
- 具有自主权管理多个复杂工作流的可靠记录
- 体验领先的团队并提供教练和反馈
地点此角色是遥远的，可以在以下任何一个状态中执行：CA，CT，FL，IL，LA，MA，NC，NJ，NY，OH，OR，PA，TN，TX，VA，WA，WA，WI，WI和WASHINGTON DC赔偿和福利该职位的薪酬范围是每年$ 135,000- $ 185,000。我们提供竞争性福利计划，包括全面的医疗，牙科和愿景计划，短期和长期残疾，人寿保险，401K匹配，育儿假，慷慨的假期政策和灵活的PTO政策。我们还提供了一种大学和热情的文化，并有可能积极影响数百万儿童的生活。适用：Zearn是机会均等的雇主。我们庆祝多样性，并致力于为所有员工创造一个包容性环境。所有就业都是根据资格，优点和业务需求决定的。
薪资标准: $135000 – 185000 年薪
地点: New York City, NY
发布日期: Wed, 22 Jan 2025 23:22:24 GMT
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