美国Jessup, MD工作招聘Aramark：OCS地区销售经理 - 巴尔的摩 - 华盛顿薪资 $90000 年薪

分享这个招聘信息给你的朋友！

想在Maryland马里兰州找OCS地区销售经理 – 巴尔的摩 – 华盛顿
工作？Aramark发布了薪资 $90000 年薪的岗位，快来“华人搜”官网看看吧！每天都更新高薪岗位！

工作岗位: District Sales Manager for OCS – Baltimore-Washington

公司名字: Aramark

【点击这里立刻申请此工作】

工作描述: 职位描述地区销售经理负责在勘探，呼叫，提供有影响力的演示，需求满意度销售，产品知识和建议书写等领域为销售团队提供正式和非正式培训。薪酬：此职位的薪水范围为$ 90,000.00至$ 90,000.00。额外的薪酬可能包括奖金或佣金。这是Aramark的诚意和合理的估计，截至发布时，这一职位的薪酬范围。如果被录用，员工将处于“意愿职位”，Aramark保留随时修改基本工资（以及任何其他酌情付款或薪酬计划）的权利，出于任何原因，包括但不限于与个人绩效，Aramark或个人部门/团队绩效以及市场因素有关的原因。福利：Aramark为我们的符合福利有限的Aramark员工提供了各种全面的福利计划和服务，包括医疗，牙科，愿景和工作/生活资源。额外的福利可能包括退休储蓄计划，例如401（k）和带薪休假，例如育儿假和残疾覆盖范围。有报酬的合格利益可能因位置而异，并且受任何法律要求或限制，员工资格身份以及员工居住和/或工作的位置约束。职责

分析帐户盈利能力。
与您的销售团队合作，以刺激与销售技术，广告和有效市场渗透有关的新见解。
计划，制定和实施针对潜在客户量身定制的销售策略，并继续了解竞争服务和定价。

在Aramark，发展新技能并做完成工作所需的事情，对我们的员工和客户产生积极的影响。为了履行我们的承诺，可能会改变工作职责，或者可以在未正式通知的情况下分配新的职责。资格

3 – 5年管理外部B2B销售团队。
需要学士学位或同等学历
必须能够提供证据表明，可验证的记录导致外部B2B销售团队在配额驱动的环境中取得成功。
经验培训其他人如何影响组织各级的决策者，从首席执行官到前台专业人士。
必须通过看到他人在快速的销售环境中成长，发展和成功来激发。
在销售角色方面的事先经验专门从事新的商业收购是强烈的首选

教育关于Aramark我们的使命我们依靠我们的目的扎根于服务，我们努力为彼此，我们的伙伴，社区和我们的星球做伟大的事情。在Aramark，我们认为每个员工都应该享受平等的就业机会，并可以自由参与公司的各个方面。我们不会根据种族，颜色，宗教，国籍，年龄，性别，怀孕，残疾，性取向，性别认同，遗传信息，军事地位，受保护的资深身份或其他受适用法律保护的特征来歧视。关于AramarkAramark人民每天都通过全球15个国家 /地区的食物和设施为数百万客人提供服务。我们依靠我们的目的扎根于服务，我们努力为彼此，我们的伙伴，社区和我们的星球做伟大的事情。我们认为，职业应该发展您的才能，推动您的激情并增强您的专业成长能力。因此，无论您追求什么 – 一种新的挑战，一种归属感，或者只是一个好的工作场所 – 我们的重点是帮助您充分发挥自己的潜力。了解有关在此处工作或与我们联系的更多信息。