工作岗位: Receiving Assistant
公司名字: Natural Grocers by Vitamin Cottage
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工作描述: 薪资范围：17.00 美元/小时。 – 概述：工作简而言之：收货助理负责协助收货经理做好收货部门的顺利运作。职责：主要成分： * 将提供世界一流的客户服务作为第一要务。
- 体现正直、责任和卓越，并遵守所有政策。
- 协助收货部门经理准确接收所有进货，包括日期、准确性和损坏检查。
- 扫描所有进出的产品。
- 暂存产品，以便高效地将产品运送到销售现场。
- 及时准确地处理 PO、RPO、误拣、发票和文书工作。
- 研究并处理所有差异。
- 与部门经理就交货问题和供应商缺货问题进行沟通。
- 跟进特殊订单。
- 按要求操作叉车和托盘搬运车。
- 保持后室干净整洁。
- 与部门经理合作解决部门内的绩效问题。
- 支持商店开业和关闭活动，包括每日销售报告 (DSR) 以及现金处理和收银员结账职责。
- 处理收银功能，包括后备收银、管理客户退货、解决客户投诉以及涵盖收银轮班变更（包括计划休息时间的变更）。
- 维护客户和员工的安全。
- 协助部门人员的培训和监控，包括分配和跟踪任务。
- 主动在店内提供额外的帮助和支持，并在收货任务完成时在销售楼层提供店内支持。
- 根据公司标准和政策回答客户问题，包括使用结构/功能声明和/或营养支持声明。
- 不断增加产品知识。
- 使用 SAP 和库存管理软件、发送电子邮件并根据需要使用其他 IS 程序。
- 根据商店需求制定时间表，包括晚上、周末和节假日。该职位要求工作五天，每周 40 小时，并参加强制性商店会议。
- 该职位限制了值班经理，但无意成为商店的整体值班经理。
尽管这是工作职责的总体概述，但所有员工都应该“亲力亲为”，并尽一切努力完成工作并使公司蓬勃发展。资格：成功秘诀： * 高中文凭、GED 或同等学历优先。
- 1年杂货/零售或收货环境经验者优先；天然食品背景优先。
- 具有1年监督他人经验者优先。
- 能够获得叉车认证。
- 能够根据法律要求通过食品安全培训课程和/或认证，并通过更新认证并注册（如果适用）来保持合规性。
- 能够管理不断变化的优先事项并专注于手头的任务。
- 具有完成任务的紧迫感。
- 拥有优秀的客户服务技能。
- 组织严密，非常注重细节。
- 能够掌握方向并坚持到底。
- 必须接受过收银员培训并能够清点货币。
- 精通 MS Word、Excel 和 Outlook
本职位描述不是雇佣合同。它不保证一定能找到工作，也不保证上述职责是责任限制。职位和职位描述如有变更，恕不另行通知。员工必须完成其经理和/或其他商店支持中心经理分配给他们的所有任务，这些任务可能未在此职位描述中列出。以下概述了我们为 Good4u 工作人员提供的福利，以帮助确保您和您家人现在和未来的健康和福祉：所有船员
- 生日奖金支付
- Vitamin Bucks（每年最多可赚取 2,080 美元的商店积分）
- 5 个假期的假期工资 – 商店关门
- 带薪休假（病假和假期）随着任期的延长而增加
- 有偿营养教育
- good4u 船员会员折扣
- {N}power Program（客户答谢和奖励计划）
- 定期、按计划加薪
- 晋升机会和职业发展
- 健康与保健计划
- 员工援助计划（EAP）
- 员工推荐计划
全职船员（每周 30 小时以上）
- 医疗、牙科和视力保险
- 带薪育儿假
- 带薪病假（通过公司支付短期伤残保险）
- 公司缴纳短期伤残保险
- 公司付费人寿保险
- 自愿福利包括住院赔偿、意外保险、长期伤残保险、定期人寿保险
- 退休储蓄计划 (401k) 及酌情公司配套
- 医疗保健和家属护理灵活支出账户 (FSA)
- 带有公司匹配的健康储蓄账户 (HSA)
多元化声明Natural Grocers 对我们社区和员工的承诺的核心是这样的信念：所有人都应该有权体验健康和福祉！如果不尊重多样性并在组织的各个方面培养包容性，我们就无法忠实于这一信念。在 Natural Grocers，我们尊重差异、拥抱多样性并培养包容性，因为个人和社会健康都植根于这些原则。我们的团队不仅在性别、种族、民族、性取向、宗教、能力和年龄上多样化，而且在文化背景、思想和观念上也多样化。庆祝我们的多样性刷新、扩展和塑造了我们的观点，激发了我们让所有人公平获得健康和福祉的使命。我们欢迎每一位愿意加入我们这一使命的人，并对每个人带来的独特生活经历表示感谢。我们致力于培育一个多元化和包容性的生态系统，让我们的团队能够继续蓬勃发展。身体能力和环境要求：N = 从不O = 偶尔； 1-33% 的时间F = 频繁； 34-66% 的时间C = 常数； 67-100% 的时间身体要求：
- 必须能够持续举起或搬运 10 磅的重量，经常举起或搬运 11-20 磅的重量，偶尔举起或搬运 21-50 磅的重量。还必须能够偶尔举起或搬运 51-100 磅的重量。有团队电梯。
- 必须能够经常推或拉 15 磅的重量。偶尔推或拉 16-100 磅。
- 必须能够偶尔使用计算机进行数据输入和使用鼠标。
- 在轮班期间必须能够持续行走、站立、使用精细动作、抓握、弯曲、扭转、转动和向外伸展。
- 必须能够经常到达胸部上方。
- 必须能够根据需要偶尔坐、蹲、跪和爬。
环境要求：
- 必须能够经常使用锋利的工具和设备、灰尘、烟雾和拥挤的工作场所。
- 必须能够偶尔在噪音、寒冷、炎热、潮湿、室外、高度和接触压力下工作。
薪资标准: $17 时薪
地点: Omaha, NE
发布日期: Wed, 25 Sep 2024 07:18:34 GMT
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